月入8000交多少保险 月薪老公说通过朋友帮我推荐了一个工作，本科生，一个月8000。问我怎么想的。
8000要扣多少社保？
工资8000社保大约交5000左右，单位应该承担3500左右。《社会保险法》及《社会保险条例》规定，社保缴费是由单位和个人共同完成的，一般由用人单位从职工工资中代扣。对于不同的参保者来说，单位和个人的缴费比例是不同的，而且由于不同城市的经济水平不同，社保缴费比例也是不一样的，一般缴费标准：养老保险：单位缴纳22%，个人缴纳8%; 医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳2%+3元; 失业保险：单位缴纳1%，个人缴纳0.2%; 工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳; 生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。
假如你月工资是8000元，参保的是职工社保，个人缴费标准是工资的2/%、即8000×2%＝160（元）；单位为你缴纳全省上年度月均工资的8%。假如你参保的是居民社保，则与你的工资多少没有关系，你自愿从居民社保缴费标准的12个档次中选择一个档次缴纳，一年一次，缴费年限不得少于15年。当然，缴费基数越高，缴费年限越长，今后领取的养老金就会越高。居民社保缴费的12个档次分别如下：100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000、1500、2000元。
8000元底薪要交多少社保？
个人月薪酬8000元，那么按照普通缴纳社保的五险一金普通标准为养老金8%、医疗保险（含生育保险）2%、失业保险1%、住房公积金5%、工伤保险个人不缴纳费用。则需要1280元。再扣除个人所得税约600元，但是全国各地的政策也是大同小异。到当地社保部门咨询一下。
工资 8000 交五险一金到手多少钱？ 月入8000交多少保险
这题51酱我会！
如果税前工资是8000，那么除了扣除五险一金还要扣除相应的个税。
五险一金这里我们按照北京8000的工资基数进行实缴（有的公司会按照最低标准缴纳五险一金，那么扣除的会少一些），公积金缴纳比例就按12%来计算。
实发工资=8000-843(社保)-800(公积金)-40.71(个税)=6316.29元。
个人所得税=累计应纳税所得额(1357)×税率(3%)-速算扣除数
累计应纳税所得额=税前收入-起征点-社保-公积金-专项附加扣除
另外，再给大家说下五险一金缴纳比列（每个地区、单位性质缴纳比例存在差异），这里以北京为例：
1、养老保险:单位每个月为你缴纳16%，你自己缴纳8%；
2、 医疗+大额医保：单位每个月为你缴纳8.8%+1.0%；你自己缴纳2%+3块钱；
3、失业保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自己缴纳0.2%；
4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.2%,你自己一分钱也不要缴；
5、 生育保险：生育保险已经和医疗保险合并，不用单独缴纳；
6、 住房公积金：公积金缴纳比例5%-8%，有单位根据自己经营情况选择，一般是单位交多少、个人就交多少。
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